انتقل إلى المحتوى الرئيسي
  • للتبرع
  • تسجيل الدخول
    • تسجيل الدخول
    • انشئ حسابك
الصفحة الرئيسية
  • من نحن؟
    • تعرّف على فريق العمل
      • الرؤساء التنفيذيون المشاركون لدينا
    • الزملاء في الإقامة
    • مجلس
    • تواصل معنا
    • فرص عمل
      • يوظف الآن: مدير التطوير
    • المحاسبة المالية
    • ركن الميديا
      • الأخبار الصحفية
        • الإعلان عن رؤساء تنفيذيين جدد
    • ركن المؤسس
      • لحظة التزام
      • سلسلة وثائقية ركن المؤسس
        • الحلقة 1: The Origin Docuseries
        • الحلقة 2: جائزة السلام أولاً
        • الحلقة 3: تحدي السلام أولاً وزمالة السلام أولاً
        • الحلقة 4: القيادة من خلال الانتقال
        • على الطريق مع صانعي التغيير من "السلام أولاً"
    • فرص عمل
  • ما الذي نوفره لك
    • تحدي السلام أولاً
    • برنامج الزملاء المقيمين
    • برنامج السفير
    • برامج أخرى
    • # Rebuild100 مدونة
    • 100 مقابل 100 فيديو مسابقة
    • الموارد
    • الأسئلة الشائعة حول عودة البرنامج
    • مركز فرص صناعة التغيير
  • حيث نعمل
    • آسيا وأوقيانوسيا
    • أمريكا اللاتينية
    • الشرق الأوسط وشمال إفريقيا
    • أفريقيا جنوب الصحراء الكبرى
    • المملكة المتحدة وأوروبا
    • الولايات المتحدة وكندا
  • شاركنا
    • للتبرع
    • المزيد من الطرق لإعطاء
  • قصص
    • سلسلة Changemaker الوثائقية
      • قصة والتر - أوغندا
  • الانجليزية
    • الانجليزية
    • الإسباني
    • عربي
  • من نحن؟
    • تعرّف على فريق العمل
      • الرؤساء التنفيذيون المشاركون لدينا
    • الزملاء في الإقامة
    • مجلس
    • تواصل معنا
    • فرص عمل
      • يوظف الآن: مدير التطوير
    • المحاسبة المالية
    • ركن الميديا
      • الأخبار الصحفية
        • الإعلان عن رؤساء تنفيذيين جدد
    • ركن المؤسس
      • لحظة التزام
      • سلسلة وثائقية ركن المؤسس
        • الحلقة 1: The Origin Docuseries
        • الحلقة 2: جائزة السلام أولاً
        • الحلقة 3: تحدي السلام أولاً وزمالة السلام أولاً
        • الحلقة 4: القيادة من خلال الانتقال
        • على الطريق مع صانعي التغيير من "السلام أولاً"
    • فرص عمل
  • ما الذي نوفره لك
    • تحدي السلام أولاً
    • برنامج الزملاء المقيمين
    • برنامج السفير
    • برامج أخرى
    • # Rebuild100 مدونة
    • 100 مقابل 100 فيديو مسابقة
    • الموارد
    • الأسئلة الشائعة حول عودة البرنامج
    • مركز فرص صناعة التغيير
  • حيث نعمل
    • آسيا وأوقيانوسيا
    • أمريكا اللاتينية
    • الشرق الأوسط وشمال إفريقيا
    • أفريقيا جنوب الصحراء الكبرى
    • المملكة المتحدة وأوروبا
    • الولايات المتحدة وكندا
  • شاركنا
    • للتبرع
    • المزيد من الطرق لإعطاء
  • قصص
    • سلسلة Changemaker الوثائقية
      • قصة والتر - أوغندا
  • الانجليزية
    • الانجليزية
    • الإسباني
    • عربي

المرأة في السياسة

صورة مميزة
التعليم
المساواة

الرعاية الصحية للجميع دون اختلاف اجتماعي واقتصادي وعرقي

صورة مميزة
التعليم
المساواة

فهم LGBTQI بين الشباب الذين تتراوح أعمارهم بين 13-21 سنة في كاتماندو

صورة مميزة
التنمر
المساواة

فهم LGBTQI بين الشباب الذين تتراوح أعمارهم بين 13-21 سنة في كاتماندو

صورة مميزة
التنمر
المساواة

ضرب عملية الطائرة بدون طيار

صورة مميزة
المساواة
الفقر

حرروا نساء ماكوكو

صورة مميزة
المشاركة المدنية
التعليم

انتخابات فريدة من نوعها في فيرمونت

صورة مميزة
الخلفية الزرقاء
المشاركة المدنية
المساواة

فهم LGBTQI بين الشباب الذين تتراوح أعمارهم بين 13-21 سنة في كاتماندو

صورة مميزة
الخلفية الزرقاء
التنمر
المساواة

برينان لويس مراسل من الميدان

صورة مميزة
الخلفية الزرقاء
التنمر
المشاركة المدنية
  • عرض المزيد
شعار
التعاطف: - تجاوز الحدود لفهم وجهات نظر الآخرين واحتياجاتهم ، والإيمان بالقيمة المتأصلة للآخرين ، والعمل على تضمين الآخرين في الحلول.
الشجاعة: - المخاطرة الشخصية لمساعدة الآخرين ، والاعتقاد بأنه إذا كان مجتمع المرء سيصبح أفضل ، فيجب عليه التصرف.
التعاون: - تحريك الآخرين لإحداث تغيير دائم ، والإيمان بقدرة الفرد على إحداث فرق ، والعمل مع الآخرين لحل المشكلات دون عنف.
شاركنا
  • تبرع
  • فرص عمل
  • تواصل معنا
وصلات
  • فيس بوك
  • انستقرام
  • تويتر
الحصول على النشرة الإخبارية لدينا
الشباب يغيرون العالم. ليس يوما ما في المستقبل. الآن. انضم للحركة
Subscribe/للإشتراك
  • البنود والاشتراطات
  • الخصوصية
  • حماية
  • © السلام أولا. 2020